Abierto el plazo de presentación de las solicitudes, que comprende desde el 28 de febrero de 2026 hasta el 1 de diciembre de 2026.
Dirigido a
Personas trabajadoras autónomas (cuenta propia) en Navarra que realicen contratación de personas:
- Para sustituirles en el caso de suspensión por cuidado de hijas e hijos menores de 12 años o familiares dependientes de hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad.
- Para cuidado en el domicilio de menores de 12 años (hijas o hijos, en acogimiento o en tutela).
Descripción
La cuantía de la ayuda será de 400 euros por cada mes de contratación, con un máximo de 12 meses.
Si la contratación se suscribe a tiempo parcial (mínimo 50 % de la jornada), la subvención se reducirá proporcionalmente.
La cuantía se incrementará en un 10 % más si la persona contratada es mujer.
Así mismo, la ayuda se incrementará en un 20 % más en los siguientes supuestos:
- Cuando la persona trabajadora por cuenta propia desarrolle su actividad en una localidad en cuyo padrón municipal actualizado consten menos de 5.000 habitantes.
- Cuando la persona trabajadora por cuenta propia acredite el carné de familia monoparental en vigor, en virtud de la aplicación de la Ley Foral 5/2019, de 7 de febrero, para la acreditación de las familias monoparentales en Navarra.
Estos porcentajes podrán acumularse.
La remuneración bruta anual mínima (incluidas pagas extraordinarias) deberá constar en el contrato y no podrá ser inferior al Salario Mínimo Interprofesional.
Plazos
El plazo para la presentación de las solicitudes es desde el 28 de febrero de 2026 y finalizará el 1 de diciembre de 2026, incluido.
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